photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Lambres-lez-Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de son activité, Intermarché Lambres recrute un employé libre-service / une employée libre-service au rayon épicerie en alternance. Vous intégrerez l'équipe du magasin et serez formé(e) progressivement aux missions liées à la gestion, à la présentation et au réassort du rayon épicerie. Vos missions principales : - Mettre les produits en rayon - Assurer le réassort du rayon épicerie - Veiller à la bonne présentation des produits - Participer au rangement des réserves - Contrôler les dates et la rotation des produits - Accueillir et renseigner les clients - Participer à la gestion des stocks - Contribuer à la propreté et au bon fonctionnement du rayon - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Vous souhaitez préparer une formation en alternance dans les métiers du commerce. Vous êtes motivé(e), dynamique et volontaire. Vous appréciez la polyvalence et le travail en équipe. Vous aimez le contact avec la clientèle. Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et organisé(e). Une première expérience dans le commerce ou la grande distribution est un plus, mais elle n'est pas obligatoire. La motivation et l'envie d'apprendre seront les éléments[...]

photo Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Lambres-lez-Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de son activité, Intermarché Lambres recrute un employé / une employée de rayon boulangerie en alternance. Vous intégrerez le rayon boulangerie du magasin et serez formé(e) progressivement aux missions liées à la préparation, à l'emballage, à la mise en rayon et à la bonne présentation des produits. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, où la rigueur, l'esprit d'équipe, le respect des règles d'hygiène et la qualité de service sont essentiels. Vos missions principales : - Participer à la mise en rayon des produits de boulangerie - Assurer l'emballage des pains et produits de boulangerie - Participer au plaquage du pain avant cuisson - Veiller à la bonne présentation du rayon - Réaliser le réassort des produits - Accueillir et renseigner les clients - Participer au suivi des dates, de la fraîcheur et de la qualité des produits - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contribuer à la propreté et au bon fonctionnement de l'espace de vente - Participer au travail d'équipe au sein du magasin Profil recherché : Vous souhaitez préparer une formation en alternance dans les métiers du commerce. Vous êtes motivé(e), dynamique et volontaire. Vous[...]

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Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique tout en préparant un diplôme reconnu ? Notre école, établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans les formations en commerce du Bac+2 au Bac+5, accompagne chaque année ses étudiants vers l'emploi grâce à un large réseau d'entreprises partenaires. Dans le cadre d'un contrat d'alternance de 12 mois, nous recherchons pour notre entreprise partenaire Easy Cash, leader français de l'achat-vente de produits de seconde main, un(e) Vendeur Conseil en alternance pour son magasin d'Anglet. Créée en 2001, Easy Cash est aujourd'hui le premier réseau français d'achat-vente de produits d'occasion. Engagée dans l'économie circulaire, l'enseigne permet à ses clients de consommer de manière responsable tout en réalisant de bonnes affaires. Missions : - Mettre en œuvre la stratégie : appliquer les décisions de la direction et veiller à la bonne exécution des tâches opérationnelles. - Suivre et développer l'activité commerciale : analyser les ventes et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs. - Animer l'équipe et le climat : informer, accompagner et transmettre[...]

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Coach sportif

Emploi Enseignement - Formation

Pouzac, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Présentation de l'entreprise Rejoindre L'Orange Bleue, c'est intégrer le 1er réseau de fitness en France avec plus de 400 clubs répartis sur tout le territoire (et en Espagne !). Depuis plus de 25 ans, notre mission est claire : rendre le sport accessible à tous, dans un esprit convivial et bienveillant. Notre développement s'appuie sur un modèle hybride, mêlant clubs en propre et clubs partenaires, une innovation constante dans nos concepts (Mon Coach Fitness, Mon Coach Wellness, Yako et Fitzy) et une attention particulière portée à l'accompagnement de nos partenaires et collaborateurs. L'Orange Bleue, c'est aussi une école de formation (l'ENCP) et une communauté engagée, tournée vers la performance, l'humain et l'excellence opérationnelle. Présentation du poste Rejoins L'Orange bleue POUZAC ! Tu es coach sportif diplômé, passionné par le fitness et l'accompagnement personnalisé ? Tu veux intégrer une équipe conviviale, dynamique et ambitieuse ? L'aventure commence ici ! Nous recherchons pour notre club de POUZAC (65) un Coach Sportif (H/F) en CDI à temps plein. Vos missions : - Vous encadrerez les cours collectifs de fitness freestyle type STEP, LIA, renforcement[...]

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Responsable d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

STYCH, c'est le 1er employeur de France d'enseignants de la conduite et de la sécurité routière en France. Nous avons conservé le meilleur de l'auto-école traditionnelle en investissant sur la qualité de notre pédagogie par le biais du digital. Nous ne sommes pas une plateforme de mise en relation, mais bel et bien une auto-école agréée en recherche d'enseignants de la conduite en CDI. Plus de 600 enseignants de la conduite nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Stych recrute un Responsable d'Agence d'Auto-Ecole au Mans. Vos missions seront les suivantes : 1/ Manager, recruter 2/ Être garant de la bonne application des méthodes pédagogiques STYCH - Réaliser des actions de formation des conducteurs sur véhicules de catégorie B, et A en conformité avec la Méthode en vigueur au sein de l'entreprise et le REMC - Évaluer en amont des candidats - Réaliser des actions de formation, sur les plans théorique et pratique, dans un cadre individuel ou collectif - Encadrer des candidats aux examens du permis de conduire 3/ Gérer l'activité quotidienne de l'agence - Gérer les points de rendez-vous de l'agence - Planifier des rendez-vous de formation et des convocations aux[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

VOS MISSIONS : 1. Gestion administrative & financière de la société et des entités Comptabilité/facturation & administratif - Émission des devis et factures - Suivi des règlements et relances clients - Collecte et archivage des documents (facture fournisseurs, devis, contrats, etc) - Règlement des factures fournisseurs - Préparation des éléments et suivi avec le cabinet comptable pour la TVA et le bilan comptable de la SAS et SCEA - Faire le lien avec les commissaires aux comptes pour la SAS et le FDD - Etablissement et déclaration de la TVA de la SCI - Etablissement de la liasse fiscale SCI et du bilan annuel du FDD - Participation au suivi de trésorerie du groupe (SAS, SCEA, SCI, FDD) - Suivi du parc informatique et commandes fournitures - Gérer les dossiers de demandes de subventions (SAS, SCEA) Paie & Administration RH - Transmission des variables de paie de la SAS - Suivi des congés et autres éléments contractuels (e.g. mutuelle.) de la SAS - Préparation et accueil de nouveaux salariés de la SAS - Payer les salaires du groupe - Gérer les dossiers de formations internes - Interlocuteur avec le cabinet social et la médecine du travail, dont suivi des rendez vous [...]

photo Coach sportif

Coach sportif

Emploi Enseignement - Formation

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Présentation de l'entreprise Rejoindre L'Orange Bleue, c'est intégrer le 1er réseau de fitness en France avec plus de 400 clubs répartis sur tout le territoire (et en Espagne !). Depuis plus de 25 ans, notre mission est claire : rendre le sport accessible à tous, dans un esprit convivial et bienveillant. Notre développement s'appuie sur un modèle hybride, mêlant clubs en propre et clubs partenaires, une innovation constante dans nos concepts (Mon Coach Fitness, Mon Coach Wellness, Yako et Fitzy) et une attention particulière portée à l'accompagnement de nos partenaires et collaborateurs. L'Orange Bleue, c'est aussi une école de formation (l'ENCP) et une communauté engagée, tournée vers la performance, l'humain et l'excellence opérationnelle. Présentation du poste Rejoins L'Orange bleue ! Tu es coach sportif diplômé, passionné par le fitness et l'accompagnement personnalisé ? Tu veux intégrer une équipe conviviale, dynamique et ambitieuse ? L'aventure commence ici ! Nous recherchons un Coach Sportif motivé pour intervenir, en partageant son temps, au sein des 2 clubs situé à Sainte Lucie et Porto-Vecchio, pour accompagner nos adhérents au quotidien. Vos missions[...]

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Expert / Experte système et réseaux

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le centre AFPA de Rochefort recherche un.e Formateur.trice Technicien.ne supérieur.e systèmes et réseaux ; avec les compétences pour Agent de Reconditionnement Numérique contrat renouvelable Pré-requis Connaissances : Fonctionnement des systèmes informatiques en réseaux (en lien avec l'organisation de l'entreprise) Exploitation et administration des serveurs Messagerie, applications collaboratives Connaissance et pratique de l'interconnexion de sites et de la transmission d'informations Connaissance et pratique de l'informatique dans les secteurs de la production/exploitation/administration et/ou de la maintenance/support /assistance Compréhension du fonctionnement des architectures, des systèmes et des équipements réseaux et de télécommunications d'entreprise (en lien avec l'organisation de l'entreprise) Culture générale des technologies de l'information et de la communication Suivi de réalisation et recette technique d'un chantier de câblage de locaux et mise en exploitation des supports et des moyens de communication Intégration, déploiement et maintenance des réseaux et télécommunications de l'entreprise Lecture de documentation technique en langue anglaise et écriture[...]

photo Animateur / Animatrice de formation

Animateur / Animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

Contexte du recrutement Le poste est affecté au Service commun de Documentation (SCD) de l'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV), et plus précisément au sein du service formation des usagers du SCD. Le SCD de l'UMPV est organisé en trois départements : - Département des collections (DCO), - Département Science, Culture et Numérique (DSCN), - Département des Services aux publics (DSP). Il compte 44 agents (titulaires ou contractuels) et une vingtaine d'emplois étudiants. Il regroupe trois BU, dont deux à Montpellier, et une vingtaine de bibliothèques associées ou partenaires, sur le campus de la Route de Mende. Le service « Formation des usagers » est chargé de concevoir et mettre en œuvre la stratégie de formation des usagers du SCD via une offre de formation riche et polyvalente, couvrant l'ensemble des domaines enseignés à l'université : ateliers, formations incluses dans les cursus, rdv, dispositifs d'autoformation et webtutoriels. Il est fortement impliqué dans la politique d'aide à la réussite des étudiants de l'Université. La formation aux compétences informationnelles est présente dès le niveau L1 (module obligatoire pour tous les L1), ainsi que dans la[...]

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Agent / Agente de propreté hospitalière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous recherchez un premier emploi dans le domaine de la propreté ? Ou une formation ? Le GEIQ Propreté Grand-Est (Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification) recherche un(e) agent (e) de propreté pour répondre aux besoins de nos entreprises adhérentes, sur le secteur de la Metropole du Grand Nancy. Les missions si vous les acceptez : - Assurer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux - Nettoyer les locaux intérieurs (sanitaires, usine, bureaux,) en respectant méthodiquement le planning - Lavage à plat - Autolaveuse - Bio-nettoayge Vous êtes une personne sérieuse, motivée et disponible Une qualification n'est pas indispensable car nous proposons une formation en alternance ( 7h/semaine). Une première expérience (utilisation d'autolaveuse) dans le secteur du nettoyage est un réel plus. Horaire de Travail : du Lundi / Mercredi / Vendredi / Samedi / Dimanche : Amplitude Horaires : 5H30 - 8H30 et 10H00-12H00 Horaire de Formation : Jeudi : 9h12h30/ 13h30-17h - Pouvoir se rendre au centre de formation à Maxéville Zone de mobilité : Métropole du Grand Nancy Lieu du Centre de Formation : Maxéville Le centre de formation, ainsi[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Arleux, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de son activité, Carrefour Contact situé à Arleux recrute un employé de commerce / une employée de commerce en alternance. Vous intégrerez un commerce de proximité, où la polyvalence, le sens du service client et l'esprit d'équipe sont essentiels au bon fonctionnement du magasin. Vous serez formé(e) progressivement aux différentes missions liées à la vie d'un point de vente alimentaire. Vos missions principales : - Accueillir et renseigner les clients - Participer à la mise en rayon des produits - Assurer le réassort des rayons - Veiller à la bonne présentation des produits - Participer à la gestion des stocks - Contrôler les dates et la rotation des produits - Participer à l'encaissement - Contribuer à l'entretien et à la propreté du magasin - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Participer au bon fonctionnement général du point de vente Profil recherché : Vous souhaitez préparer une formation en alternance dans les métiers du commerce. Vous êtes motivé(e), dynamique et volontaire. Vous aimez le contact avec la clientèle. Vous appréciez la polyvalence et le travail en équipe. Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et organisé(e). Une première[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du directeur, vous assurez : La gestion des ressources humaines : - Préparation et suivi du dossier des nouveaux salariés - Rédaction des contrats de travail - Déclarations (mutuelle, DTPJJ, etc.) - Suivi de la médecine du travail et déclarations des accidents du travail - Gestion des congés (courriers de départ et suivi des retours) - Organisation et suivi des entretiens professionnels (convocations, classement) - Gestion des départs des salariés - Mise à jour du registre du personnel - Tenu et suivi de la BDES - Suivi des plannings et contrôle des conformités (enquêtes RH si nécessaire) - Veille juridique en matière de RH, droit du travail, CCN66 - Liens avec syndicats (Nexem notamment) La Formation : - Participation à l'élaboration du Plan de Développement des Compétences - Suivi des dossiers de formation - Envoi des convocations (GAP, organismes de formation, etc.) - Lien avec les centres de formation - Communication interne relative aux formations et groupes de travail - Gestion et suivi des conventions, plannings, attestations et feuilles d'émargement Les Instances Représentatives du Personnel : - Planification et envoi des convocations CSE / CSSCT[...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Paris, 75, Paris, Île-de-France

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire est un acteur clé dans le secteur de l'éducation. Son atout majeur est son positionnement de leader sur son marché. Ce groupe favorise le management horizontal et présente de nombreux avantages. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par la Directrice Académique, vous intégrez une équipe de 4 personnes. Manager deux Chargées de Planification et une collaboratrice en alternance (répartir les missions, optimiser les process, suivre les KPIs .) Piloter les formations (apprenants, formateurs, sites, matériel .) Animer le réseau des partenaires dans l'objectif de pouvoir les fidéliser Préparer et suivre les budgets des formations Assurer la coordination logistique (réservation des lieux, gestion des prestataires, transports, hébergements.) Identifier les points critiques et prévoir des solutions CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ? Formation : Bac+2 minimum Expérience : 5 ans minimum dans la planification de formations avec une première expérience managériale Compétences : Excel (parfaite maîtrise), Salesforce (connaissance appréciée) Qualités : Bienveillance, rigueur, aisance[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Référence 19547 DFSA RÉSUMÉ DU POSTE Le secrétaire pédagogique veille au bon déroulement de la formation, de la sélection des dossiers en première année à la diplomation. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Programmation des enseignements conformément à la maquette de formation - Suivi des heures d'enseignement et dossiers OSE et accompagnement administratif des enseignants - Demande des sujets d'examens, de corrections et aide à la saisie des sujets sur plateforme Théia/ Sides - Suivi et dépôt des supports d'enseignements - Coordination des responsables de stage : gestion des effectifs de stages, des fiches de stage, des affectations et des rendus d'évaluations - Organisation, participation et suivi des jurys de mémoires, d'oraux de certificats de compétences cliniques, de validation de semestres et d'années - Organisation, participation et suivi des commissions pédagogiques (dossiers, oraux) et aide à la saisie des classements dans Parcoursup - Établissement des groupes de TD et des classements étudiants - Surveillance et participation à l'organisation des examens PROFIL RECHERCHÉ Expérience dans un service de scolarité très appréciée Connaissances - Objectifs et projets de[...]

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Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi Enseignement - Formation

Grand-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

Une entreprise partenaire de l'AFPA recherche un(e) apprenti(e) Chargé(e) d'accueil et de gestion administrative. En formation une semaine par mois dans le centre AFPA de Rouen, le reste du temps dans l'entreprise. Les missions confiées à l'alternant(e) : 1. Appui commercial : - Gestion et suivi des devis, bons de commande et factures clients ; - Mise à jour des bases de données clients et CRM ; - Relances commerciales (téléphone, mail) ; - Préparation de supports de communication (présentations, fiches produits) ; - Suivi des indicateurs commerciaux (reporting, tableaux de bord). 2. Support aux activités du centre de formation : - Gestion administrative des sessions de formation (convocations, feuilles d'émargement, attestations, etc.) ; - Coordination avec les formateurs (planning, besoins logistiques) ; - Saisie des dossiers dans les plateformes (ex : CPF, Kairos, extranet OPCO) ; - Suivi qualité : envoi de questionnaires, collecte des retours, archivage ; - Assistance dans la réponse aux appels d'offres formation. 3. Tâches administratives générales : - Accueil téléphonique et physique ; - Gestion du courrier entrant/sortant ; - Rédaction et mise en forme de courriers[...]

photo Responsable de projet recherche et développement

Responsable de projet recherche et développement

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CHU de Poitiers recherche un chef de projet pour gérer les études multicentriques dont il est promoteur, dans différents domaines thérapeutiques. Le chef de projet sera chargé de coordonner les différentes étapes de la mise en œuvre et du suivi des projets, encadré par le responsable du suivi des projets. 1. Missions générales Pour les différents projets, selon l'état d'avancement : - Participer à la rédaction du protocole et des documents de la recherche en collaboration avec l'investigateur coordonnateur - Participer au montage du dossier réglementaire en collaboration avec le chef de projet réglementaire - Réaliser l'étude de faisabilité dans les centres investigateurs - Participer à la conception du cahier d'observation papier à partir duquel sera élaboré l'e-CRF, en collaboration avec les méthodologistes et l'investigateur coordonnateur - Mettre en place les circuits logistiques de l'étude et s'assurer que chaque centre sélectionné a les moyens adéquats de mener la recherche - Suivre la conduite des projets par : o La formation et l'encadrement des ARC, o La supervision de la rédaction des documents nécessaires à la gestion du projet et au suivi du monitoring, o[...]

photo Employé / Employée de rayon

Employé / Employée de rayon

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous souhaitez développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique tout en préparant un diplôme reconnu ? Notre école, établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans les formations en commerce du Bac+2 au Bac+5, accompagne chaque année ses étudiants vers l'emploi grâce à un large réseau d'entreprises partenaires. Dans le cadre d'un contrat d'alternance de 12 mois, nous recherchons pour notre entreprise partenaire Easy Cash, leader français de l'achat-vente de produits de seconde main, un(e) Vendeur Conseil en alternance pour son magasin de Nice. Créée en 2001, Easy Cash est aujourd'hui le premier réseau français d'achat-vente de produits d'occasion. Engagée dans l'économie circulaire, l'enseigne permet à ses clients de consommer de manière responsable tout en réalisant de bonnes affaires. Missions : - Mettre en œuvre la stratégie : appliquer les décisions de la direction et veiller à la bonne exécution des tâches opérationnelles. - Suivre et développer l'activité commerciale : analyser les ventes et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs. - Animer l'équipe et le climat : informer, accompagner et transmettre le[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous souhaitez développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique tout en préparant un diplôme reconnu ? Notre école, établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans les formations en commerce du Bac+2 au Bac+5, accompagne chaque année ses étudiants vers l'emploi grâce à un large réseau d'entreprises partenaires. Dans le cadre d'un contrat d'alternance de 12 mois, nous recherchons pour notre entreprise partenaire, leader français de l'achat-vente de produits de seconde main, un(e) Vendeur Conseil en alternance pour son magasin de Nice. Cette enseigne est aujourd'hui le premier réseau français d'achat-vente de produits d'occasion. Engagée dans l'économie circulaire, elle permet à ses clients de consommer de manière responsable tout en réalisant de bonnes affaires. Missions : - Développer le chiffre d'affaires en magasin et via les canaux digitaux (site e-commerce de l'enseigne et sites partenaires) - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients jusqu'à l'encaissement - Participer à la gestion des stocks et assurer une mise en rayon attractive et lisible - Contribuer à la politique commerciale : fixation des prix, gestion des promotions - Réaliser[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Enseignement - Formation

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'UNIVERSITE CATHOLIQUE DE L'OUEST (UCO) recherche un.e secrétaire universitaire et pédagogique. Au sein du service administratif et technique et sous l'autorité de sa responsable, vous aurez pour principales missions: - Assure le suivi administratif et contribue au suivi pédagogique des étudiants et des formations dont il a la charge, en étroite collaboration avec les responsables de formation. Pour cela, il assure des missions polyvalentes, d'ordre techniques et opérationnelles. Par son action, il veille à la circulation des informations entre les services et les publics. Gestion des tâches associées aux candidatures, inscriptions et réinscriptions : - Instruire les dossiers de candidature en contrôlant la conformité des pièces et en assurer le suivi en lien avec les commissions pédagogiques (hors plateformes nationales) - Gérer les inscriptions / réinscriptions administratives et effectuer les relances nécessaires à la régularisation des dossiers. - Renseignement des futurs étudiants et des familles ; - Gestion numérique et matérielle des dossiers des étudiants, classement et archivage. Organisation et mise en œuvre opérationnelle des examens et contrôles continus[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique tout en préparant un diplôme reconnu ? Notre école, établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans les formations en commerce du Bac+2 au Bac+5, accompagne chaque année ses étudiants vers l'emploi grâce à un large réseau d'entreprises partenaires. Dans le cadre d'un contrat d'alternance de 12 mois, nous recherchons pour notre entreprise partenaire Easy Cash, leader français de l'achat-vente de produits de seconde main, un(e) Vendeur Conseil en alternance pour son magasin de Montargis. Créée en 2001, Easy Cash est aujourd'hui le premier réseau français d'achat-vente de produits d'occasion. Engagée dans l'économie circulaire, l'enseigne permet à ses clients de consommer de manière responsable tout en réalisant de bonnes affaires. Missions : - Mettre en œuvre la stratégie : appliquer les décisions de la direction et veiller à la bonne exécution des tâches opérationnelles. - Suivre et développer l'activité commerciale : analyser les ventes et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs. - Animer l'équipe et le climat : informer, accompagner et transmettre[...]

photo Ouvrier / Ouvrière en voiries

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Emploi

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

Le Groupe Pigeon recherche pour sa société PIGEON BRETAGNE SUD, appartenant à la branche INFRASTRUCTURES & TRAVAUX, un Ouvrier routier enrobés, H/F, en CDI. Rattaché au service exploitation, vous serez positionné sous l'autorité du chef de chantier. Le poste est basé à Hennebont et des déplacements sont à prévoir au gré des chantiers (Bretagne Sud). > Vous aurez pour missions principales : > Préparer des surfaces avant l'application de l'enrobé > Appliquer des revêtements routiers > Exécuter la finition autour du finisseur > Réaliser du compactage mécanique et manuel après avoir suivi une formation en interne. > Conduire les engins de chantier nécessitant une habilitation (Compacteur et chargeuse après formation) > Assurer le nettoyage des chantiers d'application d'enrobés > Appliquer les règles de sécurité en vigueur dans le Groupe Pigeon Les avantages que nous proposons à nos salariés : - Bénéficiez d'une couverture santé complète avec une participation de l'entreprise à hauteur de 60%. - Explorez de nombreuses opportunités de carrière au sein du Groupe Pigeon. - Investissez dans votre avenir professionnel en participant à des formations continues qui renforceront vos[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Enseignement - Formation

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupement d'Intérêt Public de l'Académie de Lyon (GIPAL) a pour mission de soutenir la stratégie académique en assurant la gestion administrative, financière et commerciale de projets de formation tout au long de la vie et d'insertion professionnelle. Le GIPAL Formation est un outil de gestion, de coopération régionale et de concertation pour les acteurs de la formation initiale et continue de l'Education Nationale et leurs partenaires. Le/La Chargé(e) de mission intègre la plateforme Appels d'Offres du GIPAL formation. Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de la plateforme, il/elle contribue à l'optimisation des processus de veille, de portage et d'exécution des marchés, en garantissant la conformité réglementaire et la qualité des réponses apportées. MISSIONS PRINCIPALES Sous la supervision du Responsable de la PAO, le/la Chargé(e) de mission a pour missions de : - Assurer la veille active sur les appels d'offres pertinents pour le réseau, en collaboration avec les partenaires. - Piloter le portage des réponses aux appels d'offres, de la collecte des positionnements à la finalisation des dossiers. - Garantir l'exécution des marchés notifiés, en assurant le suivi[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'Afev a connu un fort développement et compte aujourd'hui plus de 22 000 jeunes engagé-es bénévoles, volontaires en service civique et colocataires solidaires, majoritairement étudiant-es et de plus en plus de lycéen.nes. Afin de consolider et poursuivre ce développement, l'Afev souhaite renforcer le travail engagé de structuration et d'animation des différents partenariats avec l'écosystème enseignement supérieur tant nationalement que régionalement. Le référent Enseignement Supérieur interviendra sur la ville de Rouen et suivra opérationnellement le pôle du Havre dans une finalité d'atteindre 560 bénévoles et de recruter une trentaine de volontaires en service civique Organiser et mener la campagne de mobilisation des bénévoles et des volontaires en service civique (560 bénévoles étudiants, 30 volontaires en service civique) - Élaboration et mise en œuvre de la campagne de mobilisation d'étudiants et lycéens bénévoles dans les établissements d'enseignement supérieur et les lycées (en présentiel et à distance) - Accueil, information et inscription des contacts étudiants souhaitant être bénévoles (en présentiel et à distance) - Reporting local et national (560 bénévoles),[...]

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Responsable formation recrutement de l'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Direction Relations Entreprises assure l'interface entre les entreprises partenaires et prospects de l'école dans les domaines de l'alternance, des stages, des contributions de professionnels au sein des formations et de tout type de partenariat pouvant être mis en place. La DRE est composée de 9 personnes, elle opère le volet promotion, sourcing, recrutement, contractualisation des contrats d'alternance et le suivi administratif et financier tout au long du cursus ingénieur en apprentissage entre les différentes parties prenantes. La DRE recrute un.e chargé.e de sourcing. Rattaché-e à la direction des relations entreprises, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de l'établissement, en assurant les missions suivantes : - Assurer la promotion des filières ingénieurs par apprentissage - Elaborer une stratégie d'attractivité et de recherche de profils pour les formations ingénieurs - Mettre en place des outils d'analyse et de suivi - Piloter les évènements externes : salons, forums, rencontres . - Contribuer aux campagnes de recrutement des candidats en apprentissage - Accompagner et suivre les candidats jusqu'à la signature du contrat d'apprentissage.

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Editeurs logiciels - Software

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons 1 Alternant développement RH H/F. Dans un contexte de forte croissance et de structuration de notre fonction RH, nous faisons évoluer notre organisation interne afin de mieux accompagner nos managers et nos collaborateurs. C'est dans ce cadre que nous recrutons un(e) alternant(e) en développement RH pour renforcer l'équipe composée d'une Responsable RH et d'une Responsable du développement RH. Vos missions seront les suivantes: - Recrutement & intégration: - Rédiger et diffuser les offres d'emplois, - Sourcer des candidats (jobboards, réseaux sociaux, etc.), - Participation à divers salons, - Réaliser les pré-sélections téléphoniques, - Participer aux entretiens d'embauche, -Suivre les candidats tout au long du processus, - Participer à l'accueil des nouveaux collaborateurs et au suivi de leur parcours d'intégration, - Contribuer à l'amélioration de l'expérience candidat. - Formation & développement des compétences: - Participer à la construction et au déploiement du plan de développement des compétences, - Recenser les besoins de formation, - Organiser les sessions de formations (logistique, convocation, suivi) - Assurer le suivi administratif des formations, -[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'institut Agrosciences, Environnement et Santé (AgES) d'Avignon Université propose des formations en licence générale et professionnelle, master et doctorat et développe des recherches à travers 7 laboratoires de recherche. L'Institut est composé de 6 Centres d'enseignement et de recherche (CER), une EUR « Implantéus » et dispose d'une plateforme métabolomique favorisant la collaboration et la transversalité entre les domaines de la formation et les activités de recherche. L'Institut AgES se répartit sur 2 sites : Campus Jean-Henri Fabre (3 bâtiments) et le Campus Hannah Arendt (pôle sportif). L'administration se décline en 3 pôles identifiés : Affaires générales, Gestion et CER, Etudes et scolarité. Chiffres clés : 1620 étudiant.e.s, 46 personnels BIATSS, 124 Enseignant.e.s/Enseignant.e.s-chercheur.euse.s. Activités principales : =>Décliner les axes stratégiques en activités opérationnelles et piloter leur déploiement conformément aux contrats d'objectifs, de moyens et de performance : - Mettre en œuvre des plans d'actions en cohérence avec les missions et les objectifs de la structure - Mobiliser et coordonner les moyens matériels et humains nécessaires à la réalisation[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Social - Services à la personne

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

On a un rêve un peu fou : voir émerger une génération de citoyens ultra-solidaire et tolérante ! Depuis 1995, Unis-Cité embarque chaque année des milliers de jeunes pour des missions qui changent la donne : protection de l'environnement, promotion de la culture, accompagnement des seniors isolés, lutte contre l'exclusion et les discriminations,. Plus de 65 000 jeunes sont déjà passés par l'aventure collective à Unis-Cité - et ça les a marqués pour la vie (nous aussi !). Notre recette ? Esprit d'équipe, professionnalisme. et beaucoup d'enthousiasme ! Le Service Civique est un levier d'engagement et de solidarité. Chez Unis-Cité, nous continuons d'innover pour qu'il reste accessible au plus grand nombre. Rejoignez-nous et construisons ensemble la société de demain. Dans le cadre d'un remplacement Unis-Cité recrute un(e) Chargé.e de Missions Service Civique sur l'antenne de Créteil (94). Sous la responsabilité de.du Responsable d'antenne, en tant que Chargé.e de Missions Service Civique : Vous promouvrez le Service Civique auprès des potentielles structures d'accueil (associations, collectivités, établissements .) et les accompagner dans la mise en place de l'accueil[...]

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Formateur / Formatrice action sociale

Emploi

Saint-Benoît, 974, La Réunion, La Réunion

L'ARFIS OI (Association de Recherche et de Formation en Intervention Sociale - Océan Indien) est un acteur majeur de la formation professionnelle dans le secteur social, éducatif et médico-social. Elle regroupe : L'IRTS de La Réunion L'antenne de Mayotte Le CREAI Océan Indien Rattaché(e) au Département des Formations, vous aurez pour missions de : Concevoir et animer des séquences de formation Accompagner les apprenants dans leur parcours Assurer le suivi des stages et des intervenants Évaluer et ajuster les parcours pédagogiques Organiser les certifications internes et externes Participer à la digitalisation des contenus pédagogiques Travailler en équipe en mode projet Profil recherché : Diplôme de niveau 6 (BAC+3 minimum) Diplôme d'État d'assistant de service social exigé Master MEEF, titre de Formateur Professionnel d'Adultes ou Responsable de Formation (apprécié) Expérience dans le champ social, éducatif ou médico-social Expérience en formation d'adultes souhaitée Compétences et qualités Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles Sens de l'organisation et du travail en équipe Capacités d'animation et de coordination Maîtrise de l'ingénierie pédagogique Appétence[...]

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Responsable achats et approvisionnement

Emploi

Domérat, 31, Allier, Occitanie

Nous recherchons un ou une responsable ou responsable des achats et de l'approvisionnement pour rejoindre notre équipe. Statut Cadre au Forfait jour En tant que professionnel(le) expérimenté(e), vous serez chargé(e) de gérer l'ensemble du processus d'achat, d'approvisionnement et de gestion des fournisseurs afin d'assurer la disponibilité des ressources nécessaires à la production et aux opérations de l'entreprise. Vous évoluerez dans un environnement où vos compétences en négociation, gestion de la chaîne logistique et maîtrise des outils informatiques seront essentielles pour optimiser nos processus et soutenir la croissance de notre organisation. Missions et activités principales Stratégie achats & politique commerciale Déployer et animer un programme de référencement fournisseurs en collaboration avec la direction commerciale et les chefs de produit Participer à la définition de la politique commerciale globale de l'entreprise Définir le référentiel produits en lien avec les Responsables de secteur et la Direction Sélectionner les fournisseurs selon des critères préétablis (qualité, coût, conformité, performance) Gestion et pilotage des fournisseurs Rechercher[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Castellane, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Vouziers, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Ladinhac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

ADRAR Formation, acteur majeur de la Formation en Occitanie, intervient auprès des salariés et chercheurs d'emploi pour développer, adapter et élargir leurs compétences et pour sécuriser leur parcours professionnel. Son secteur Carrières & Emplois recherche un.e Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle pour l'un de ses dispositifs d'accompagnement vers l'emploi et/ou la formation. MISSIONS En tant que Conseiller(ère) en Insertion Socioprofessionnelle, vous aurez pour rôle d'accompagner le public allocataire du RSA dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours personnalisé visant le retour à l'emploi durable. Vos principales missions : - Accueillir et informer les allocataires sur le dispositif d'accompagnement proposé. - Assurer un accompagnement socio-professionnel renforcé et individualisé des allocataires orientés par le Conseil Départemental de Haute-Garonne. - Evaluer de manière partagée la situation des allocataires sur le plan socio-professionnel. Elaborer un diagnostic social et professionnel pour définir un parcours adapté à la situation de la personne. - Coconstruire un parcours de réinsertion professionnelle dynamique via un plan[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

L'agence R.A.S Intérim de Béziers, spécialisée dans l'accompagnement de ses clients et intérimaires sur un large panel de métiers, recherche son Gestionnaire Administratif RH et paies : Vos missions : - Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard téléphonique - Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier - Diffusion d'annonces, sourcing et entretiens d'embauche - Délégation de profils pour des missions courtes, longues durées ou en CDI - Suivi des missions et fidélisation des intérimaires (plans de formation, CDI Intérimaire) - Rédaction des contrats et gestion des outils de dématérialisation - Récupération et saisie des heures et des variables de paies - Établissement des paies intérimaires et des factures clients, et gestion des réclamations. Grâce à votre maîtrise du travail temporaire, vous jouez un rôle clé entre nos clients et nos intérimaires, en garantissant une gestion fiable, fluide et conforme de l'administration RH et de la paie. Profil : - Titulaire d'un BAC+2/3 en RH, une expérience dans le domaine du travail temporaire ou en service RH est souhaitée Vos atouts : - Excellent relationnel, compétences[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable formation R489,R484 et R482 (H/F) Préparation des formations - Analyser les besoins en formation des clients ou des apprenants - Concevoir les contenus pédagogiques (supports, exercices, évaluations) - Adapter les programmes en fonction des objectifs Animation - Animer des sessions de formation (théoriques et/ou pratiques) - Transmettre les savoirs et savoir-faire - Favoriser l'interaction et la participation des apprenants Suivi et évaluation - Évaluer les compétences acquises (tests, mises en situation) - Assurer le suivi des apprenants - Rédiger les bilans et comptes-rendus Amélioration continue - Mettre à jour les supports pédagogiques - Intégrer les évolutions techniques et réglementaires - Participer à l'amélioration des programmes de formation - Maîtrise du domaine enseigné (industrie, sécurité, bureautique, technique, etc.) - Conception de supports pédagogiques - Animation de formations en individuel ou en groupe - Évaluation des acquis des apprenants - Adaptation des contenus selon le niveau des participants

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Professeur / Professeure de français

Emploi Enseignement - Formation

Sainte-Gemmes-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Fresne, à 5 minutes d'Angers, établissement public de référence, dans l'enseignement et la formation agricole depuis 1967, accompagne chaque année jeunes, adultes et professionnels dans le développement de leurs compétences et leur insertion professionnelle. Composé de 4 centres complémentaires - un lycée agricole, deux centres de formation (Angers et Segré) et une exploitation horticole - l'établissement propose une offre de formation complète, au plus près des besoins des territoires et des entreprises. Engagé dans les transitions climatiques, environnementales et la souveraineté alimentaire, Le Fresne forme des apprenants qualifiés et des professionnels opérationnels grâce à une pédagogie concrète, innovante et tournée vers l'emploi. Le lycée agricole recherche un enseignant en lettre moderne (français environ 10h philosophie environ 7h) pour l'ensemble de l'année scolaire 2026-2027 Les cours seront dispensées auprès d'élèves en formation initiale scolaire de la seconde à la terminale : - en filière général : seconde et terminale - en filière technologique (terminale sciences et technologies de l'agronomie et du vivant). - en filière professionnelle (terminale et[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

Ressources supplémentaires